В Ставрополе в 2022 году погасили задолженность по заработной плате почти на 12 млн рублей

Реализация государственной политики в сфере социального партнерства охватывает вопросы выплаты заработной платы, легализации трудовых отношений, безопасности рабочих мест, развития кадрового потенциала и снижения напряженности на рынке труда. Глава Ставрополя Иван Ульянченко уделяет серьезное внимание работе в этом направлении.

- Благодаря совместной работе муниципалитета, районных прокуратур и краевой государственной инспекции труда удалось добиться погашения работодателями задолженности по заработной плате в 10 организациях города на сумму 11,8 млн рублей. Для снижения уровня неформальной занятости в городе заключены трудовые договоры с 1 858 работниками. Также за год у нас стало больше на 11 тысяч рабочих мест с безопасными условиями труда. Программа нулевого травматизма внедрена в 613 организациях города, то есть в 2022 году к программе присоединились 178 организаций. Непосредственно в администрации тоже проводится большая работа для снижения напряженности на рынке труда. Для этого в подведомственных мэрии организациях дополнительно создано 143 рабочих места, на них трудоустроено уже 126 инвалидов, - рассказал о результатах работы в этом направлении мэр Ставрополя Иван Ульянченко.

Кроме того, 4 428 работодателей города представили сведения о проведенной специальной оценке условий труда на 151 626 рабочих местах, что на 17 % больше по сравнению с 2021 годом.

При взаимодействии с Фондом социального страхования по вопросам профилактики производственного травматизма в 2022 году 109 организаций получили средства Фонда на предупредительные меры.

В итоге посредством социального партнерства удалось достичь снижения уровня безработицы в городе до 0,5 %, тогда как прошлогодний показатель – 0,9 %.

Напомним, в 2022 году подписано новое Соглашение между администрацией города Ставрополя, профсоюзами и работодателями города на 2022-2024 годы. В ходе разработки Соглашения были учтены изменения в трудовом законодательстве РФ, а также все значимые вопросы, касающиеся социально-трудовых отношений.